#성남시산후관리사 #성남시산부관리사 #성남산후관리사 #성남베이비시터 #중년여성취업 #여성취업연계 #위드맘케어 #산후관리사교육
중년여성분들을 위한 취업정보를 소개해드리고자 합니다.~산모도우미, 산후도우미라고도 불리는데, ‘신생아산모건강관리사’는 전문교육과정을 이수한 후 보건복지부에서 인증하는 수료증을 가지고 관리서비스 업무를 수행하게 됩니다.
산후관리사는 경력자 40시간 신규자 60시간의 교육을 이수합니다.사회복지사, 요양보호사, 간호조무사 자격증 소지 시 경력자로 인정됩니다.
교육내용으로는 아동학대 예방교육, 산후관리사 직무교육, 수유, 유아욕조, 에티켓 등 아기와 산모와 관련된 교육으로 구성되어 있습니다.철저한 이론과 실무교육 후 전문 매뉴얼에 따라 현장에서 근무할 수 있도록 하며 매년 보수교육을 통해 전문성을 향상시키겠습니다~!!!
또한, 취업 후 400시간 활동 시 교육비의 50%를 환불받을 수 있으니 이 부분도 놓치지 말고 받으시기 바랍니다. (tip♥♥)
2022년 위드맘케어의 일반요금은 10~15% 상승했고 정부지원 바우처 임금도 5.6% 상승했습니다.또한 산모 신생아 건강관리사의 급여가 인상되면서 안정적인 급여로 중장년 여성도 전문 인력이 될 수 있는 환경이 되고 있습니다.매우 유망한 직종입니다.
성남구 산후관리사, 성남구 산모관리사
아이의 성장과 독립, 그리고 결혼까지 경험해 온 중장년 여성 여러분!! 이제 완전히 여러분만을 위한 시간으로 사용해 보세요!
최근 펜데믹으로 인한 다중이용시설을 이용하는 임산부들이 줄어들면서 임산부 신생아 건강관리사에 대한 보다 수요가 높아지고 있습니다~!! 조리원들보다 더 선호되고 신뢰하고 맡기게 되는 우리의 전문인력.
출산과 육아 경험이 있는 분이라면 경력에 관계없이 누구나 가능하며 이론과 실무교육을 모두 꼼꼼히 관리하여 바로 건강관리사로 활동할 수 있는 기회를 제공하고 있습니다.
아내라는 이름의 모든 일, 엄마가 되는 과정에서의 출산과 육아. 모두 여러분이 했던 일, 경험한 일이고 누구보다 잘 알고 잘 할 수 있는 일입니다.
그때 초보자라 미숙해서 힘들었을텐데요.지금 초보자이기 때문에 같은 어려움을 겪고 있는 초보자분들을 위해서 여러분의 능력과 전문성을 나누는 것, 어떨까요?(가뜩이나 어려운 엄마가 되는 길 (울음) 초보자는 너무 힘들어요)
경력단절로 고민하시는 여성분! 많은 여성분들이 고민하시는 부분을 건강관리사로 해서 여러분의 경력은 현재진행형이 됩니다. ★★★
너무 나이가 들어 일자리를 구하기 어려운 분들! 오히려 여러분의 세월이 주는 경험과 지혜가 되어줍니다. ♥♥
예비 산후조리원, 산모도우미관리사~ 이미 존재만으로 경력자인 중년여성분들!전문교육으로 거듭나 더욱 보람되고 의미 있는 직업으로 성남의 산모관리사, 성남의 산후관리사로 멋지게 활동하세요~!
교육수료를 하시면 일자리 창출까지 그 모든 과정에서 위드맘케어와 함께하게 됩니다.항상 여러분의 문의를 기다리고 있습니다, 망설이지 말고 지금 바로 전화 주시기 바랍니다.
여러분을 위한 친절한 상담사가 상시 대기 중입니다.교육과 취업을 모두 친절하게 안내해 드리겠습니다.감사합니다♥♥♥♥