급여아웃소싱 업계1위! 월급날 명품 서비스가 된 이유!

급여 아웃소싱 업계 1위가 된 월급날 명품 서비스가 된 이유는 무엇일까!

급여 아웃소싱 업계를 선도하고 있는 급료일인 그의 명성답게 명품 서비스로 거듭나고 있는 급여 아웃소싱이란 Payroll이라 불리는~Payroll이란 기업 등 조직이나 단체에서 임직원 등의 인건비(임직원 급여 및 퇴직금, 사업소득, 기타 소득, 일용직 급여 등)를 지급하는 것과 관련된 인건비 등의 계산, 세무(원천세, 연말산 등) 처리, 4대 보험처리, 노무처리, 인사관리, 복리후생관리 업무를 총괄적으로 실시하는 업무를 말한다.

상기 업무를 수행하는 JOB(직업)를 PP(Payroll Professional)라 호칭한다.월급날 급여 아웃소싱 업무를 수행하는 PP(Payroll Professional)는 한국페이롤협회에 의해 양성된다.한국페이롤협회 KPA(Korean Payroll Association)는 급여 아웃소싱 업계 1위 기업인 월급날이 2022년 8월 설립한 비영리단체다.급여 아웃소싱을 선도하는 월급날이 설립한 한국페이롤협회!한국페이롤협의 설립 목적은 “인견력 있는 Payroll 인재인 PP(Payroll Professional)를 양성하고 다양한 기업 광조직의 Payroll을 담당하게 함으로써 기업 경쟁력을 높이고 임직원 복지를 높이며 국가 발전에 기여하는 것”이다.Payroll 업무에서 가장 중요하게 생각해야 할 점은 업무수행 담당자인 PP의 업무능력이다.따라서 얼마나 많은 페이롤 업무 경험이 있는지, 얼마나 많은 페이롤 지식을 보유하고 있는지가 매우 중요하다고 할 수 있다.한국페이롤협회는 PP 등급을 6개 단계로 분류해 교육을 진행하고 자격을 부여해 실무에 투입시킨다.Payroll Assistant Payroll Partner Payroll Practician Payroll Expert Payroll professional Payroll Master 한 단계 정성스러운 교육이 진행되며 협회가 시행하는 시험을 통과해야 그 자격이 주어진다.한국페이롤협회 노무교육 현장!이처럼 사람을 중시하는 한국페이롤협회의 국내 페이롤 인재양성 정책에 따라 월급날은 넉넉한 페이롤 인재를 보유하게 된다.현재 세계적인 페이롤협회는 아래와 같이 구성되어 있다-한국페이롤협회 KPA(Korean Payroll Association)-미국페이롤협회 APA(American Payroll Association)-호주페이롤협회 APA(Australian Payroll Association)-캐나다페이롤협회 CPA(The Canadian Payroll Association) 다음으로는 월급날이 운영하는 급여연구소를 들 수 있다.급여 아웃소싱에 있어서는 점점 중요해지고 있는 시스템 보안이 매우 중요한 개인정보뿐만 아니라 급여와 관련된 정보를 포함하고 있기 때문에 강력한 보안정책과 운영이 필수적이다.월급날급여연구소는 2000년부터 운영되고 있으며 상시 20명의 연구원이 있는 이들은 시시각각 변화하는 페이롤 정책에 관한 문제를 수집하고 실시간으로 대응하고 있다 예를 들어 1.근로소득 간이지급명세서 제출 의무화가 시행되면 어떻게 개발을 하고 고객사에 서비스를 제공할 것인지, 2.급여명세서 발송 의무화가 시행되면 어떻게 추가 개발/보완 수정을 할 것인지, 3.국세청 연말정산 간소화 자료 일괄제공 서비스를 어떻게 하면 고객사에서 쉽게 이용할 수 있도록 개발을 할 것인지 등을 상시 고민하는 것이다.급여 아웃소싱 브랜드 서비스는 소규모 기업에도 실시되고 있는 100인 이하 기업은 급여업무팀이라는 전담부서에서 관리되는데, 한국페이롤협회에서 양성된 8~10명의 인력이 매월 페이롤 업무를 로테이션화해 진행하고 있다.페이롤 업무 로테이션은 바로 거래처 업무 상호 검증이 가능해 업체 측으로부터 큰 호응을 얻고 있다.급여 아웃소싱에서 중요한 부분을 차지하는 부분 중 하나가 연말정산이다!이미 업계에서 1위를 차지하고 있는 명품 연말정산 아웃소싱 서비스는 한 해 이용하는 근로자가 20만명을 넘어섰다.국세청과 면밀한 협력 하에 진행되고 있는 간소화 자료 일괄제공 서비스, 대기업을 만족시키는 보안시스템/정책/내규화 근로자의 간편한 사용(시스템) 근로자를 위한 챗봇 상담/콜센터 상담/채팅 상담 운영 인사담당자를 위한 결과 데이터 제공(API 도입) 등 일반회계법인이나 노무사, 회계사무소, 페이롤 업계와는 차별화된 명품 서비스를 제공하고 있다!연말정산팀 연말정산 기본 소양교육!연말정산팀 연말정산 기본 소양교육!

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